前几天，知名作家蔡澜的一条微博，突然火了。
起因是，有人在他的微博问，应该如何走出舒适圈？蔡澜回答说：为何？
近两年，鼓吹走出舒适圈，做自己不擅长的事情的文章越来越多。
都在说：想要突破现状，改变自己，就要走出舒适圈，去做一些不擅长的事。
这真是我近几年听到的最大的笑话。
很多人可能从未进过舒适圈
很多人都以为自己生活在舒适圈里，可事实上，他们根本就没进去过舒适圈，连摸都没摸到过。
前几年，保险成为了一个新的风口，很多人看到其中的红利，就想要过去试一试。
朋友的表弟也是其中一个。
万事开头难，尤其是做保险：一方面要学习各种险种的知识，增加自己的专业度，一边还要面对人们对保险的各种排斥和误解。
朋友和我说，最开始，他也以为表弟最多就是玩一下，试过，知道难了，就会退下来。没想到，表弟竟然坚持下来了。
白天跑业务，晚上学知识。熬了大半年，专业知识补的差不多了，表弟的业绩和收入也比较稳定了。
可就这个时候，他表弟突然有了新想法：跳出舒适圈。不做国内保险了，去做海外保险。
我们劝他忍一忍，至少要把国内业务做到更熟悉一点了，不用那么操心了再说。
可他表弟却说：自己已经非常熟悉现在的业务了，就算失败了重头再来，也非常容易。
他以为自己可以复制做国内保险的成功，可海外保险是个完全不同的战场，更高端，更复杂，要求更高。
结果呢？尝试做了半年海外保险后，灰溜溜的回去做国内保险了。
可这个时候，国内保险也有了全新的发展，原本跑熟的市场，现在也有了新的业务员。
他不得不重头开始学习，走了当年刚入行时候的老路。
人们总是容易高估自己的能力，低估事情的难度。
以为自己已经十分擅长了，其实不过刚刚熟练而已；感觉已经非常熟练了，也许不过才刚刚入门。
舒适圈，代表着一个人对自己工作，对自己正在做的事情，非常熟悉，不需要花费什么力气就可以做好。
能做到这点的人，其实寥寥无几。
对很多人来说，可能一辈子都没进过舒适圈。
进都没进去过，又怎么走出来呢？
“走出舒适圈”才能获得成长？未必
有个认识的朋友，是在广告公司做文案的。
几年前刚入行的时候，一个广告文案要改很多次，改过之后，甲方有的时候还不大满意。过了半年，稍微顺畅一点了，可能改个2-3次就能过。
能完成的业绩多了，赚的钱也变多了，欲望也变大了。
有段时间，编剧行业很赚钱，朋友很心动，犹豫了一段时间，就辞职，转行，去做编剧了。
从0开始学习编剧需要的时间和精力不提，编剧行业想要混出头，比文案要大很多，朋友去了半年多没赚到钱，就又回头开始写文案，踏踏实实地研究写作方法，文案技巧。
现在已经在行业内小有名气了。
如果你刚刚觉得工作很轻松，就去转行，换岗位，走出舒适圈了，挑战不可能，那就只能做个对所有事都仅限于熟悉但不精通的普通人了。
马云喜欢做教师，但他擅长的，是经商。阿里巴巴能走到今天这个地步，马云的经商能力不言而喻。
当有一天，马云想挑战自己，走出舒适圈，去拍个电影的时候，结果呢？
豆瓣上连个评分都没有。
在你擅长的领域，做你擅长的事。
做不擅长的事，可以帮助你学会新的技能；做擅长的事，却能让你把已经熟练的技能变得更为精通。
这才是我们要在一个行业，一个岗位内不断学习，研究的真相。
别吃走出舒适圈的鸡汤，那是我听过最大的鬼话。
留在舒适圈，是一种成熟的人生态度
只要你稍微留意一下就会发现，那些叫喊着跳出舒适圈的，大多数都是一些没有什么经济压力的年轻人。
因为对于很多成年人来说，舒适圈同时也代表着责任圈。
留在舒适圈，不仅仅是为了可以更好地完成工作，也是为了可以妥善的承担的来自家庭的压力和责任。
日剧《大叔的爱》中，有一段台词，不知道扎了多少人的心：
不要大声责骂年轻人，他们会立刻辞职的。但是你可以往死里骂那些中年人，尤其是有车有房有娃的那些。
成年人连挨骂都不敢轻易辞职，“离开舒适圈”？
年轻人每天都在愁着考核，业绩，KPI，“离开舒适圈”？
别闹了。
好好赚钱吧，毕竟你还要给下个月的车贷，房租，孩子的奶粉钱和花呗还款。
其实大多数劝你离开舒适圈的人，都只是在贩卖焦虑，他们一边看着你各种焦虑，一边舒服的呆在自己的舒适圈里，不会迈出去一步。
因为他们也要为自己的未来负责。
能让一个人获得成长的，不是离开舒适圈，去做自己不擅长的事。
而是在自己擅长的领域，不断深入的学习和研究。
增强自己的能力，扩大舒适圈，把更多自己擅长的事做到精通，做到极致。
从容地面对家庭和岁月带来的压力，让你爱的人，和爱你的人，都有能力，有底气，生活在自己的舒适圈里。
这才是成熟的人生态度。
本文来自微信公众号“Spenser”（ID：spenserandhk），作者S叔
